垃圾的大专有必要读吗?
2024-01-08 来源 : 综艺

垃圾的大专有必要读吗?
我觉得只要是学校,就是个可以学习的地方,虽然目前社会眼光的原因,本科和大专被划分了等级,但是专科至少比高中文凭要好得多,找工作的话,也比高中文凭方便点
- coolboymengfei
在工作中,学历和工作经验哪个重要?
学历代表过去,工作经验代表现在,学习力则代表将来。一份光鲜的学历,毕业后找工作,能给你比较高的起点,增加进大厂的机会。毕竟一些名企都到名校、985等学校招新职员,专业对口、知识背景和理论水平都较好。但是学历只能代表你的过去。工作了几年以后,招聘单位则更看中你的工作经验。你的专业能力,业务水平高低,工作经验丰富,有能力处理各种问题,这些是公司招聘员工时最主要考虑的。工作经验代表了你的现在所拥有的能力。学习力是对未知知识的主动汲取和积极向上的能力。学习力是一个人在竞争中强壮自己、超越他人的核心能力,也是人在社会的竞争力的综合体现。一个人有了优秀的学习力,他就能比较有效地把知识资源转化为自己的知识资本,进而在实践中验证知识,收获实战经验。学习力代表你将来在竞争中能否笑到最后。
- zhixuyan
在工作中,学历和工作经验哪个重要?
在工作中,学历和工作经历哪个重要?时代不同、时段不同、工作不同、个人不同,答案大不同!1.在改革开放之初的二十年里,具体说来就是20世纪末的二十年,那时候的大学教育是精英教育,绝大多数时候,学历比经历重要!2.进入21世纪,大学教育转为平民化,大学录取比例已经超过80%(见下表)!这时候,在工作中,当然是工作经历比学历更重要!3.对个人而言,刚步入社会时,学历是敲门砖,用人单位基本都会有学历要求!而且,学历要求是基本要求,是门槛!这时候,学历更重要!当个人具备了一定的工作经验和能力后,这时候好的工作经历比学历更重要!4.当然,学历不等于能力和素质,更不等于素养!好的工作经历是财富,不好的工作经历是启示!在社会上立足和发展,经历更重要!总之,学历没有不行,有了学历没能力更不行!能力是要工作中累积的!
- 栗子诺诺
当今社会,学历和能力哪个更重要?
当今社会,先看学历但是也有个体单位还是比较注重个人能力。最好是学历能力都有那就任你行走江湖了。
- 传说中的神11
请问学历重要吗?
学历很重要,是一个人学识的介绍信,是一个人学识的明。是新到一个单位领导对你的第一认知。是单位同事对你的第一映像。是加薪晋级的基本条件。也是找对象成家的一个补充条件。但真正在工作中起作用的还是所掌握的真才实学。
- 严安宁
不顾一切拼命上大学,这些做法对吗?
这个有个前提,如果家里条件可以,不需要拼命的,不然不需要不顾一切上大学。但是如果家里条件差,或者在偏远地区,或者没有更好的出路,上大学可能是命中唯一改变命运的机会了。现在这个社会,还是看文凭的社会,基本上文凭是个敲门砖,想白手起家不是没有可能,只是那种可能性比较小。所以综合来说,对与错并不那么重要,重要的是看你需要的是什么。有了目标可以努力奋斗,为之拼搏。
- 西蒙无线
学历对于找工作真的那么重要吗?
学历的确会影响找工作。19年的时候,有一个公认能力很强的朋友找工作,HR、部门老板对面试的评价都很好,但是在最终的offer审批环节,却因为学历的问题被Pass了。他可不是应届生,而是担任过上市公司核心岗位的,但是依旧无法逃脱学历的问题。所以,如果说学历不影响找工作,那是假的。在大型跨国企业、上市公司、央企等招聘中,可以说学历就是第一道门槛,即使你个人非常优秀,但学历如果不达标,那么可能连进入简历库的机会都没有。问题来了,为什么明明是社招,这些公司还这么看重学历?因为现在优秀的企业根本不缺候选人。在这么多候选人中,有很多综合能力差距不大的来应聘,那怎么在这群候选人中选择出适合自己的呢?那就只能看硬件条件了:学历、出身、甚至是身高、形象等等。对啊,公司也是希望自己招的人既好看、能力也强,所以真的别抱着唯能力至上的想法来找工作,好好评估自己的期望值。如果学历短时间无法提升,那么就努力提升自己的工作背景:去大厂甚至跨国企业,一步步提升自己的平台,一步步镀金。
- 热带太美
学历对于找工作真的那么重要吗?
我认为还是有影响的,特别是对于没有一定工作经验的应届毕业生;本质上说公司真正需求的是有能力的员工,这样的员工对于公司的发展、运营才是有利的,但是对于如何判断员工是否有能力,现实社会中如果没有真正经过一段时间的考察是很难判断的,而通过多方面调查去判断员工的能力,成本也会很高,公司没有这方面的精力及费用在这方面进行投入;为了简化判断流程、降低成本,只能通过设立一个一定高度的门槛去做基础的判断,缩小可选择的范围,虽然这样做,可能会错过一部分真正有能力的员工,但是相比于节省的时间和费用,总体来说还是十分划算的!
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