高考要多少学费？

2024-01-02 来源 : 情感

高考要多少学费？

成考可以上本科也可以上专科学制2年3年4年的都有毕业以后学历你是本科就有本科学历专科有专科学历不过学位证上是有成考的章成考很多单位不会优先选择因为比较好考还有留学等不考虑民办和成考的学位因为字太多了，这里回答不了这么多，我给一个网站你，你自己上去看看，都是一些关于高考的问题，可能对你有所帮助。

: abluelemon

网络教育和教育的区别

网络教育是教育学历提升的一种途径，教育分为学历教育和非学历教育。

: 愁儿的小窝

高考不及格该怎么办？还能被录取吗？

首先，既然决定提升自己的学历，就要为此付出努力，做卷子等，为了考而全力以赴！其次，努力之后，如果很遗憾没有过了分数线，是可以补录的，还有超过25周岁可以加20分！所以，可以尽自己最大努力去做就好了！

: 壹佰芬烘培

在工作中，学历和工作经验哪个重要？

不同的工作岗位对学历和工作的要求不一样，例如销售这种岗位，就需要工作经验丰富。而更多的岗位例如医生、律师、金融等岗位基本上都是硕士研究生起步。学历代表了你的学习经历和学习能力，一个985学校毕业的本科生和普通大学的本科生区别很大，一个985毕业的研究生和一个普通高校毕业的研究生区别更加大。在五年前，有研究生学历的人比较少，但这几年研究生扩招，社会就业压力真大，研究生的比例也越来越大，用人单位提高了工作门槛。如果是以前像销售岗位、运营岗位、基础服务岗位，这些工作经验更加重要，但很多本科生毕业后往往是三年下来没有什么收获，只有极少数的人当了主管或者是部门领导。如果你是读研三年，研究生毕业，一个高起点有更好的专业性知识，现在社会是知识经济社会，要有知识又有技能，才值钱。学历和工作经验最好是两个都有，一边求学一边增加工作经验。多和社会接触，洞察这个社会的发展脉搏和时代背景，不能和社会脱节。如果你现在的学历不高，那么就要锤炼自己的知识技能，认知水平。不是研究生毕业了就不再学习了，要有终身学习的意识和习惯。工作上的进步需要有超强的执行力，超级的学习力，保持一个积极开放稳定的心态，不断地拥抱这个时代的变化，才能在工作上有突破，在事业上有突破，自己的人生才越来越灿烂。

: 长颈鹿的脖子

在工作中，学历和工作经验哪个重要？

经验能力更重要，学历次之。有学历，经验能力不足，会遇到很多困难，反之，则游刃有余！光依靠学历，光追求学历，轻视经验能力的提高和积累是本末倒置。

: 我是被放弃的爱

学历对于找工作真的那么重要吗？

这个问题，要分情况来看：1、企业类型不同，对学历的要求不一样。比如高新技术企业，以前按国家政策，要求是在人员比例方面，科技人员占企业当年职工总数的 30% 以上，而且需要大学专科以上学历。现在政策放开，但也要求：科技人员占企业当年职工总数的比例不低于 10%。所以这类企业，从国家政策上就有对学历的要求。另外，国有企业对学历的要求比民营企业高，知识型企业对学历的要求也比其他类型企业高。2、企业规模越大，对学历要求越高从招聘网站发布的招聘岗位信息上，可以明显的感觉到，大型企业如集团公司等对学历的要求更高，而中小企业对学历基本没太高要求，更侧重在能力和经验上。为什么？这是因为大企业特别是知名企业，发布一个岗位可能收到成千上万份简历，可挑选的余地很大，初筛时学历不符合的就会被刷掉，这样可以大大提升招聘效率和节约成本。至于说这样会错过有能力低学历的人，抱歉，有学历有能力的人一大把，为什么要在这里浪费时间呢？但是小企业，平台和薪资吸引力有限，发布一个岗位应聘人可能也就三五个或十来个，根本就没有选择余地，只能关注核心的能力和经验，学历反而不重要了。3、学历是一个人综合素质反应在HR眼里，学历更高，代表着更好的学习能力、更高的智商，虽然不是绝对如此，但大概率是这样的。在现在这个VUCA时代，快速学习能力是每个企业都非常看重的，学历高代表着再学习能力更强，能更快的适应企业的变革和发展要求。4、学历贬值以前本科也算高学历了，大专也还凑和，找工作还是比较好找，现在博士、硕士、海龟满大街，而且要价也不高，大专学历说实话现在已经吃不开了，如果同时应聘一个岗位，换成你是企业HR，你怎么选？所以，现在这个社会，除非你真的在某一方面有专长，不然低学历要找个好工作还是比较难的。当然，工作肯定是可以找到的，只是大的名企要进去很难，除非有关系。前段时间我有个朋友找工作，有个心仪的公司岗位非常对口，跟她之前的工作内容差异不大，她也非常有信心胜任，但公司要求是本科，她只有中专学历，简历投了毫无反应，后面也是多方托关系，才有了个面试机会，几经曲折才最终入职。所以也不要说学历和能力哪个更重要了，其实根本不具可比性，没有学历这个敲门砖，你连面试机会都没有，好的公司都进不去，能力是需要平台来展现的，自己说好没用。而找不到好公司好岗位，是不是也间接反应出能力不行？

: hong567

第一学历是省内二本，后读了211的硕士和博士，请问今后找工作，公司是看第一学历还是、最后学历？

学历是敲门砖。公司看中的是你的能力，是你给公司带来的价值。

: 往事成伤

第一学历是省内二本，后读了211的硕士和博士，请问今后找工作，公司是看第一学历还是、最后学历？

这得看情况了。具体问题具体分析。首先得看用人单位的招聘对象。如果企业是校招或者招聘对象是应届毕业生，那绝对是看最后学历。可以说，你的博士学历有着强大的优势。在众多本科生和研究生当中，你的学历肯定是最显眼的一份，基本上可以说是脱颖而出。如果企业是社会招聘，那就未必了。这时候企业更看重的是你的工作经验、工作能力是否与岗位相匹配，学历可以说是次要因素。即使你是博士，有满腔的理论知识，可是你的工作经验为零或者与工作岗位实际情况不匹配，那学历再高也是白搭。如果应聘者当中有本科、研究生这些低于你学历但经验更丰富、对新工作上手更快的，老板可能还是会选他。此外，得看工作性质。如果工作本身是作为学术研究或者科研机构、医院、高校这些重视学历的，那你的最后学历也占优势。但如果岗位对应的只是一些事务性的工作，无需这么高学历职称，那么用人单位也会考虑用人成本，相较而言，本科、研究生的用人成本相对低很多，用人单位也会录用。我想，你这么高的学历，肯定也不愿屈就当一名普通的小职员吧？就业方面的考虑肯定也是以高校、研究院这些技术研究型人才方向去考虑。那么，用人单位肯定会看最后学历的。最后祝就业顺利。你觉得有道理吗？我是职场达人“萍行职场”，感谢你的关注，升职加薪有套路！

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