中国石油大学（北京）和中国石油大学（华东），有什么区别，哪个更好？

2023-12-21 来源 : 音乐

中国石油大学（北京）和中国石油大学（华东），有什么区别，哪个更好？

楼上的都是查的资料，本人本科在华东，研究生在北京，比楼上的都权威。华东教学条件更好，硬件更好，校长是院士，注重学术，学校前景很好，但是地位不高，甚至不如青大，学生大部分都是山东本地，因此学生素质能力较好。北京综合实力其实是不如华东的，但是占到了地利，虽然学校在六环外，但是因为在北京，所以找工作的层次比华东更高，当然了在和北京诸多高校毕业生竞争过程中，缺少优势，学校限制毁约，人数不许超过3%。

: 悠然_坚强君

未来教育行业的前景如何？

我来大胆展望下未来的教育！未来还是会有学校还是会有教师，只不过学校的硬件变得特别先进，VR课堂，3D虚拟现实等都会引入到学校中。学生在课上学习新知识，这个跟现在没多大区别，变化大的是课下。学生能够获取的辅助资源变得丰富便捷，人工智能辅助教育，各种习题讲解，非常方便学习。但是有一点永远改变不了，那就是学习新知识永远都需要学生下功夫，其他的技术都只是在传输知识获取资源上提供方便，但是如果不努力思考钻研，就算给予最好的教育资源也没有用处！

: haonidma

函授本科和学位证，哪个更重要？

学位证书，又称学位证，是为了证明学生专业知识和技术水平而授予的证书，在我国学位证授予资格单位为通过教育部认可的高等院校或科学研究机构。目前我国学位分为三类：学士学位，硕士学位，博士学位。其中，学士学位里还包括第二学士学位，统称学士学位。有些学校全日制本科毕业,但因为四级没过,只有,没有学位证!特别想要个学位证,可以通过以下方式获得：1、高等教育自学考试本科毕业生，符合申请学士学位条件的，由有学位授予权的主考院校授予相应的学士学位。 2、授予学士学位的学科门类有：哲学、经济学、法学、教育学、文学、历史学、理学、工学、农学、医学、管理学。3、平时成绩平均分不低于65-72分。毕业论文良或优。4、通过国家统一组织的学位英语考试。自学考试的学士学位可在毕业后一年内申请。

: 袋鼠的哥哥

郑强教授上任太原理工大学，作为家长是否愿意让孩子报考该校？

这个没有必然关系吧。太原理工是一所211大学，而且是理工类的。报这所学校，也应该是个人的选择问题。和谁上任并没有太大的关系。即便你为了他来，前提也是你的分够了。北大也有很多知名教授和学者，但前提是你得能去了。家长也不会盲目跟风，很多教授，即便是在一个大学里，都是很难遇见的。更何谈受他的影响。家长也不是小孩子，更不会盲目跟风。所以，我认为，基本不可能。

: 北岛痕迹

辞职20天了，投了很多简历也基本没啥让我去面试的。感觉好焦虑，应该怎么办？

作为一个在猎头行业工作了10年的人，先来帮题主看下“投了很多简历也基本没啥面试”的问题。其实这个问题是非常常见的，很多候选人都问过我这个问题。首先，我们先来分析简历的书写是否合适，关键亮点是否可以“被看见”。根据题主的问题，我们默认为是在各个招聘网站上投递简历，各个招聘平台都有其固定的简历格式，所以我们只需要检查确认以下三点：1、基本信息的填写是否真实完整。比如个人信息部分的姓名是否完整（而非**先生/女士）、生日、工作地等，工作经历部分的每家公司的名称是否是完整的而非缩写（非行业内人是看不懂的，有些缩写重名的容易产生误解），工作经历的每段时间是否清晰无重叠，学历部分的学校名称、专业、时间是否都是清晰完整的？2、工作职责部分是否清晰。每一段工作经历里的职责的描述是否准确清晰？可以按照工作内容的重要程度依次排列，同时避免口语化叙事化，用动词开头的短语结构描述，清晰精准。3、工作业绩部分是否有亮点。这点其实是非常重要的突出个人与众不同的部分，一定要好好写，简洁明了地用数据（排名？增长率？）突出你的业绩。比如在工作的年度季度考核中有没有亮眼的成绩？你有没有参与过一些明星项目？项目中担任过什么样的职位做出过什么样的成绩？其次，我们来分析下关于简历投递的以下四个问题：1、选择的渠道。除了我们平时所经常用的智联、前程无忧等，还可以在一些猎头常用网站，比如猎聘网；一些SNS网站，比如领英和脉脉等，也是增加自己档案曝光率的好地方，很多HR和猎头也会用此渠道来进行搜索。当然，除了被动投递外，还可以通过认识的圈内的朋友或者HR去帮你在公司内部进行内部推荐，这也是近几年很多公司常用的招聘渠道之一。2、投递的时间。试想一下，如果是在网站上投递简历，那么如果是早上投递，很有可能会存在于被接收简历的HR的早上开始工作的邮箱之首，增加被看见的几率才有可能被安排到面试。3、投递的频率。每个人对于“很多”的定义不同，一般情况下，一天投递10封简历就被安排到一次面试，这个hit ratio已经很高了，所以，不要觉得一天投10来封已经很高了哦，我有在找工作的候选人基本保持一天30次左右的投递，避免因系统或邮箱等各种问题ta的简历被漏掉。4、投递的方法。根据你投递的不同职位，最好有突出该职位业绩亮点的不同简历。不是修改工作经历，而是让工作经历中的亮点和该职位更加匹配。同时，如果有特别想去的公司或职位，看到留有HR邮箱的可以再写一封邮件过去，附上自己的简历附件，表达一下自己的意向和匹配度。最后，我们谈下题主提到的焦虑的问题。大多数的焦虑，是我们在面对一些不确定的时候不断地通过现状去推演未来恶化的结果。事实是，情况还没有发生，结果有各种可能性，不只有那“坏”的一种。与其焦虑，不如快速行动。在辞职在家找工组的时候，我们至少可以做两方面的事情：1、关注行业动态和行业内的公司，不断调整自己的投递策略和重点。2、面试技巧准备，为随时可能到来的面试做充分准备。一起加油，做最好的准备，得最优的结果。

: 子姜兔丁

吉林警察学院咋样?毕业前景好吗？

分配好。考上了就不愁就业的事情。等同于就当上了警察了。哪里来就去哪里。只要你在学校期间，严格按照要求去学习，能够毕业，就不愁工作的事情。这样的学校，长春也就是仅此一所了。现在人民警察的需求量还是很大的。下一个时代，交警有危机。智能化的管控以后，交警上路执法将大幅度减少。也许交警会是一个形式上的存在了。5G时代全面开始了以后，无人驾驶了，非常安全。交通执法的作用形同虚设了。这应该是一个新时代的变化。什么时候开始全面普及无人驾驶？也许是2021年。到了这个时代。没有得说了。智慧警察需求量会加大。下一个时代，智慧时代全面普及了以后，机器人警察一定会普及。嗨嗨，这个新时代，你都不知道什么职业会被淘汰了。

: asf7510

很多家长学历不高，无法辅导孩子的家庭作业怎么办？

个人觉得这个问题还是要学校来解决比较合适，家长学历不高是一个问题，再就是有几个家长工作外还有时间精力去辅导孩子的？专业的问题还是需要专业的人才能解决的！

: 苦入雨

很多家长学历不高，无法辅导孩子的家庭作业怎么办？

首先，家庭作业是留给孩子的。不是所有的家长文化水平都能够辅导孩子完成作业的。如果不能，那就不辅导，如果有时间有意愿可以和孩子一起研究，如果研究也没结果或者连研究的能力都没有，那就放弃吧。其次，批改作业是老师的本职工作，讲解作业也是老师的分内之事。如果家长把作业都辅导完了，批改完了，讲解清楚了，还要老师干什么？孩子还上学干什么？有些学校把辅导作业批改作业任务交给家长完成，看似让家长重视孩子的教育，参与到孩子的学习，成长过程中，实则推卸了责任。家长文化水平不一，哦工作性质不同，有的有能力辅导但没时间，有的有时间但是没能力。所以家庭作业让家长辅导全批全改根本是做不到的。作为义务教育，学校必须零起点教学，老师必须要批改作业讲解作业。家长有能力有时间就辅导孩子，没有那就不辅导。学校不能以家长重视孩子教育为由强迫家长辅导批改作业。

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