在工作中，学历和工作经验哪个重要？

2023-12-16 来源 : 时尚

在工作中，学历和工作经验哪个重要？

学历本身就是能力的一种，刚改革开放时确实崛起一批没什么文化的大佬，那是特殊时期，草莽时代，大伙都穷，有胆子大敢干的就起来了，刘晓庆说过，经济就像一个停车场，那时的中国本来就没几辆车，有来的，甭管什么破车，都给停，停上了，位置就占住了，欧美那时就已经快停满了。现在中国这个停车场也快停满了，再想抢个位置那就得限量版劳斯莱斯，兰博基尼，外加天价停车费（知识技术+资本）。再说企业招聘，不可能考察每个人的能力，时间金钱成本太高，企业根本承受不了，最简单的方法就是先看学历，淘汰一批人，剩下的再看能力，你觉得你能力强，可是第一道门就把你挡外面了，不给你看第二道门的机会。社会也是这么选拔人的，怎么判断人能力强？这么多人，总得有个总的规则，不能人人都是特例，针对没个个体弄一个测评方法，那就先用高考淘汰一批，没学习能力的先淘汰掉（他们也可能有别的能力）学习好的人不一定能力强，但学习好能力又强是不是更好。

: 两根头发就中分

在工作中，学历和工作经验哪个重要？

学历就是一个人参加学习的经历，证明你参加学习到了那个层次。工作经验是要根据自己所学习的专业知识、社会阅历、自我悟性、实践积累等逐步形成的。学历与工作经验有着密切的关系，但不是必然的关系。高学历一般来说，进入角色要快，专业知识支撑要强，走弯路的次数一般要少，综合能力形成的就要快一些。但是过去整体受学历教育比例不高的年代，也产生了一大批举国公认的“大国工匠”，为推动本行业的技术进步产生了巨大影响。我认为，在工作中首先自己不要过分的看中自己的学历，也不要在比自己工龄长的员工中经常提起学历。自己知道学历就是个进入工作岗位的敲门砖，敲开了大门，发展全靠自己，不能再靠学历。要认真用自己在学历教育中系统学习的专业知识，在工作中发挥作用，解决工作中的难题，你的经验越来越丰富，你的人脉也会越来越好。从这里来看积累丰富的经验，才能高水平的做好本职工作，才能受到单位的认可，才能给自己创造一个光明的前途。祝你沿着学历的风向，踏着经验的节拍，走出人生的精彩！

: kfcczz

当今社会，学历和能力哪个更重要？

背景重要

: 长长睫毛的眼睛

请问学历重要吗？

这不能单一的说重要也不能说不重要！学历在有能力的人身上很重要。如果没有学历就努力提升自己的能力，一样能出人头地。

: well_ty

学历对于找工作真的那么重要吗？

学历目前往往会成为求职的一个门槛，但是能力和阅历往往高于学历，是金子总会发光。

: 丑小鸭YJ

第一学历是省内二本，后读了211的硕士和博士，请问今后找工作，公司是看第一学历还是、最后学历？

一般来说，肯定是看最后学历的。最后学历才是你的最终学历嘛。不管你本科是二本、三本，你后来读了211的硕士和博士，那么，看的就是你211的硕士或博士。但是，话又说回来，有些单位还会“学历查三代”。比如，我硕士毕业的学校是一所211大学，毕业求职的时候，身边有同学是三本院校考进来的，然后她们找工作的时候，有些单位直接就不要她们，因为单位要求本科和硕士都是211院校，尤其是央企或者垄断性国企，很多都有这方面的要求。当然，还有其他很多单位并不会查你三代，或者人家也不介意，毕竟你克服那么多困难，从那么多的人中脱颖而出也还是不容易的，也算是你实力的一个证明。而且，除了学历之外，其实公司也看重其他很多因素，比如成绩、奖学金、实习经验、英语、领导、沟通表达与人际协调等综合能力与素质。至于毕业多年之后，学历就更没那么重要了。经验才是最根本的，你到底具备什么样的相关经验，有什么样的资质和能力，能够解决什么样的问题，带来什么样的价值或收益，这才是最根本的。所以，不要有那么多担心。要相信，是金子总会发光的。学历只是一个敲门砖而已。

: 三少IVV

很多家长学历不高，无法辅导孩子的家庭作业怎么办？

对于这个问题，我是如下看法：首先，孩子的学习应该是家长起引导作用的，孩子的成绩是孩子的学习习惯决定的，所以一开始的时候，家长应该在小学学阶段去，树立好学生的学习习惯，小学阶段的知识。绝大部分的家长应该是可以进行辅导的。再者，就是现在的考点和我们之前学习的考点是不一样的，有的时候，家长利用之前学习的思维灌输给孩子，孩子可能会出现老师讲的和家长讲的相互矛盾的情况，这样反而不利于学生的学习。最后，就是学习说白了其实是孩子自己的事情，做家长的应该引导孩子自主的去解决相应的问题。

: helloanqun

“读书真的有用，学历越高，遇到的机遇越多”你怎么看？

“读书真的有用，学历越高，遇到的机遇越多”你怎么看？看到这句话，首先我认同读书真的有用，但我也有两个疑问，学历真的越高越好吗？遇到的机遇多，你能抓住多少呢？高学历意味着什么？学历是求职者成功竞聘的敲门砖，高学历的毕业生往往更受用人单位的青睐。更多的机遇、更多的就业机会、更高的待遇、更好的深造机会现今社会就业情况，存在很严得的“学历歧视”，很多用人单位招聘人才都有明确的要求，像必须985、211学校毕业的学生等等。首先不能达到这一标准，很多不在此列的毕业生连这一门槛都无法跨越，如果没有一个像样的学历，很难找到一个不错的工作，在这里首先学历就是敲门砖，得到比他人更多的就业机会。就业之后的待遇问题，也是大家最关心的问题，在我们国家，用人单位都基本上按照学历给薪资，在这里高学历和低学历，在这里就非常明显，高学历或名校学历的优势得到直接的体现。不论是学校还是在社会中，学历就像一张通行证，让我们有更多选择的机会，用人方也会给出更多的机会，也包括深造、升迁的机会。换句话说，学历越高获得的机会就越多。而学历较低的人，只能眼睁睁看着机会从眼前溜走。追求学历并没有错，但要根据自身切实需要既然读书真的有用，学历很重要，是不是学历越高越好？我个人认为并不是。追求学历并没有错，但一定要根据自己的实际情况。受老一辈人的思想观念影响，普遍对学历有着盲目的崇拜和自卑，认为不论学什么，学历越高就越有出息，就要求自已的后代，无论如何都要更高的学历挺进。如果一个人对自已的所学的学科无兴趣和无天赋，那么追求更高的学历尤其是读博士绝对不是一个明智的选择。就算能够正常毕业，能从事自已所学的学科方面的机率有多少呢？我在本科毕业的最后一年，发现在一个问题，我们宿舍6人，有4人选择了考研，我曾经问过他们为什么选择考研？答案让我有点儿不知所措，有的人是家庭要求考研，有的人是害怕踏入社会，采用拖延战术，真正知道自已想要什么，为了什么而考研的人很少。在学校呆的时间过长，没有工作经验，还禁锢了思维，随着年龄的增长，闯劲变小了，试错机会越来越少，转行成本越来越高。博士毕业以后能找个本专业的工作还好，如果没干本专业相关的工作，和本科、硕士相比几乎没有什么优势，有时候甚至是劣势。学历和能力等同吗？传统观念里很多人喜欢把学历和能力划等号，对学历有种盲目的崇拜。很多人考研、读博能力没增长多，增长最多的是年龄，虚度了青春.在我国一线城市中，很多高学历的人员，像硕生或博士能力一般，并不比有了几年工作经验的专科、本科生强，那用人单位为什么要用高额的费用来聘用高学历的人员呢？同样的能力，高学历的人员并没有优势。高学历的作用并不只是知识，更重要的是思维和格局现今这个社会中，留心的人会发现不少，低学历的老板却带领一帮高学历的打工者。这是个值得思考的问题，理论上高学历的人起点高，应该走向更高的高度，怎么会出现这种相反的现象呢？不管你有再高的学历，没有好的思维和格局，你也只是一个打工仔，哪怕起点再高，也很难跳出这个圈子。大学毕业后，相信大家还会发现一个问题，那就是在大学期间的那种差学生，在踏入社会后大多数混的比成绩优异者好，有人要说了，那是他走狗屎运，遇到了好的机遇，殊不知好运气也是一种能力。他们在大学或许没有学到书本上的知识，但他们却拓展了自已的思维。总结不是学历越高越好，适合自已的才重要。高学历不代表一切，更不能代表有能力，学历决定你的起点，而能力决定你的终点。而思维决定了出路，

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